Les métiers en tension dans les parcours des jeunes

Projet finalisé

Finalisation d'un article paru dans l'Insee Référence Formations et emploi Edition 2025 (publication février 2025).

Cette étude a porté sur l'ensemble des métiers considérés en forte tension et leur place dans les parcours des jeunes. Elle a mis en évidence que deux jeunes sur trois ayant terminé leurs études en 2017 et occupé au moins un emploi durant les 3 années suivantes ont exercé au moins un métier en forte tension. Ils sont en moyenne plus diplômés que les autres jeunes en emploi. Ils ont également de meilleures conditions d’emploi : 41 % sont embauchés en CDI, contre 22 % embauches dans les métiers sans tension. Ces meilleures conditions d’emploi expliquent en partie le fait que les jeunes s’inscrivent durablement dans ces métiers en tension. Cependant, les métiers en tension ne constituent pas un tout homogène: 5 profils types de métiers en tension ont été identifiés : 2 d’entre eux se caractérisent par un passage transitoire, ils concernent davantage des peu diplômés, à l’instar des métiers d’employés de l’hôtellerie‑restauration ou d’ouvriers agricoles. Les 3 autres, à l’ancrage plus durable et nécessitant généralement des compétences particulières, sont plus souvent occupés par des jeunes diplômés. Il s’agit par exemple de métiers d’infirmier, d’ingénieur en informatique ou de professionnels du droit.