Les pratiques de formation dans le secteur du numérique

Les analyses se poursuivront afin d'apporter des éléments de compréhensions relatifs à certains enjeux. Quelles sont les difficultés rencontrées en matière de formation par les entreprises du secteur des TIC ?

Les entreprises du secteur des TIC rencontrent-elles plus de difficultés pour trouver des stages adaptés à leurs besoins sur le marché ? Dans ce cas, s'orientent-elles vers des solutions internes, telles que les tuteurs ou les formations en situation de travail (AFEST) ? Les entreprises qui ont recours aux TIC et qui ont recruté ont-elles rencontré des difficultés de recrutement, notamment en raison du manque de main-d'œuvre dans des métiers en tension et du manque de compétences métier ? Les entreprises qui ont recruté ont-elles formé ces nouveaux salariés aux compétences informatiques ou en systèmes d'information ? Est-ce parce qu'elles avaient rencontré des difficultés à recruter des candidats avec les compétences adéquates, ou parce que cela était moins coûteux ?

Un panorama des pratiques de formation continue au sein du secteur TIC a été réalisé afin de répondre aux questions suivantes : l'appartenance au secteur des TIC influence-t-elle les modalités, les contenus et les objectifs des formations organisées par les entreprises ?  L'appartenance au secteur des TIC influence-t-elle les pratiques en matière de Gestion prévisionnelle des emplois et des compétences (GPEC) ?